Senyuman Mesra Pekerja Marriott

Di Marriott,
Kami Percaya

Asas kejayaan kami bergantung pada kesejahteraan anda. Kami komited untuk memastikan persekitaran kerja kami memenuhi keperluan emosi, fizikal dan kewangan anda. Persekitaran kerja yang menyokong dan menghargai setiap ahli pasukan. Persekitaran yang memberi motivasi dan suasana berbeza kepada komuniti kami. Kami memanggilnya program TakeCare.

Mengutamakan Kesejahteraan Anda

Industri hospitaliti sentiasa menyambut mesra dan memberi layanan paling baik kepada sesiapa sahaja, seperti layanan tetamu di rumah anda. Ia bermula dengan pelawaan mesra kepada bakal para pekerja kami. Kami melaksanakan dengan integriti, menerima perubahan dan memberi perkhidmatan seluruh dunia. Pengasas kami iaitu J.W. dan Alice Marriott percaya ia dapat dilaksanakan dengan mengutamakan kesejahteraan orang lain. Kini, kami turut mempraktikkan kepercayaan itu demi mencapai kejayaan.

Kenali Kami

Kami membina kekuatan komuniti dan memanggilnya rumah impian. Ia adalah aspirasi dan imaginasi anda yang membantu kami meneroka peluang, manfaat dan hala tuju baru. Kami adalah pengembaraan kerjaya anda. Anda yang membezakan dan memberi kelainan kepada kami.

Cari Peluang Kerjaya
Layanan yang baik dan pekerja yang penuh bersemangat dalam kerjaya mereka adalah asas kejayaan kami dalam industri hospitaliti.

Arne Sorenson
Presiden dan CEO (Ketua Pegawai Eksekutif)

Inspirasikan Diri Anda,
Baca dan Hayati Kisah Pengalaman Mereka

Kami mahu para pekerja berbangga dengan hasil keazaman, imaginasi dan usaha keras mereka di Marriott. Ia adalah pengembaraan kehidupan bagi sesetengah orang. Ia bukan hanya kata-kata kosong. Kami kongsikan pengalaman komuniti kami untuk anda.

Saya sangat menyukai sokongan Marriott terhadap gaya hidup sihat. Syarikat amat mementingkan kesihatan kami dengan pelaksanaan pelbagai program kesejahteraan Take Care sehingga sokongan kepimpinan.

SHAUNA O.

Testimonial pekerja Shauna O.

PENYELARAS HR (SUMBER MANUSIA) DAN PENTADBIRAN AM, HOTEL DELTA, SAULT STE MARIE, ON

Aspek utama yang menjadi tarikan kerjaya di Marriott International adalah sokongan organisasi dan penghargaan kepada komunitinya.

Testimonial pekerja Stacey L.

STACY L.

BAHAGIAN PENCEGAHAN KERUGIAN, GAYLORD RESORT, NASHVILLE, TN

Pekerjaan saya memberikan saya keyakinan secara beransur-ansur dan ini tidak dapat dipelajari di mana-mana. Ia hanya berlaku apabila anda diberi kepercayaan sepenuhnya.

Testimonial pekerja Kulpreet Kaur

Kulpreet K.

PENGARAH AKAUN, PENGERUSI PEMASARAN JUALAN&, BENGALURU, INDIA

Saya berpindah daripada bahagian pengemasan dan menjadi ketua jabatan pengurusan. Terbukti saya mampu memenuhi impian saya di Marriott International.

Testimonial pekerja Cythia H.

CYNTHIA H.

PENGARAH PERKHIDMATAN, MARRIOTT TAMPA WATERSIDE, TAMPA, FL

Westin St. John adalah sebahagian daripada pengalaman keluarga saya. Saya mengajar anak perempuan saya berenang di situ.

Testimonial pekerja Paul R.

Paul R.

PENGARAH BERSEKUTU PENGURUSAN ACARA & KATERING, SHERATON, DALLAS, TX

 

Kepelbagaian &
Rangkuman Keseluruhan

Kami mencipta dan menyambut mesra persekitaran pelbagai budaya rakan sekerja dan tetamu kami secara menyeluruh. Kami bersungguh-sungguh mencipta komuniti ini dan sangat komited memeliharanya.

Cari Maklumat Lanjut
Pelbagai kumpulan cef di dapur restoran Marriott
Pekerja Marriott melakukan kerja sukarelawan di India

Tanggujawab Sosial Korporat

Sebahagian misi dan tanggungjawab kami adalah untuk menyokong komuniti dan persekitaran tempatan yang lebih baik. Kami gelarkannya rumah impian. Kami mengamalkan perniagaan yang mampan, menggalakkan inovatif dan kesedaran alam sekitar dalam semua aspek budaya.

Cari Maklumat Lanjut

Tanggujawab Sosial Korporat

Sebahagian misi dan tanggungjawab kami adalah untuk menyokong komuniti dan persekitaran tempatan yang lebih baik. Kami gelarkannya rumah impian. Kami mengamalkan perniagaan yang mampan, menggalakkan inovatif dan kesedaran alam sekitar dalam semua aspek budaya.

Cari Maklumat Lanjut
Pekerja Marriott melakukan kerja sukarelawan di India

Semak
Blog Kepimpian Kami

The Bo'i+o coffee shop at the Renaissance Santo Domingo Jaragua Hotel
Leadership

An “Unusual” Cup of Joe

April 24, 2017If you’ve read my blog before, you know one of the great pleasures of my job is to visit our properties and associates. It’s something my father loved to do, too. He taught me the importance of being seen in the hotel—being present and having a connection with the people who work there. Over the years, I’ve also come to ... .. Read More
Associates at The Westin Santa Fe in Mexico City
Leadership

Tweet, Tweet

April 11, 2017Last March I blogged about the fun I had doing my first Twitter chat. In that post I promised I’d do another one because I enjoyed the experience so much. Recently, I sat down again with my daughter, Debbie Marriott Harrison, for our second twitter chat. This one was on the heels of our company’s merger with Starwood and we ... .. Read More